Wirkungsvolle Mitarbeitendengespräche führen

Konstruktiv und auf Augenhöhe kommunizieren

Führen heißt Gespräche führen! Eine der wichtigsten Führungsqualitäten ist das konstruktive und professionelle Führen von Gesprächen. Das bedeutet, sich immer wieder neu einzustellen auf die unterschiedlichsten Persönlichkeiten und Situationen.

Inhalte

●     Das Mitarbeitendengespräch
      ·         Anlässe
      ·         Vorbereitung – organisatorisch, inhaltlich und persönlich
      ·         Rahmenbedingungen schaffen
      ·         Durchführung und Phasen des Mitarbeiterndengesprächs
      ·         Nachbereitung und Nachhalten der Vereinbarungen
●     Unterstützende Tools und Techniken
      ·         Ich packe meinen Kommunikations-Werkzeugkoffer…
      ·         Klar kommunizieren und Wertschätzung ausdrücken
      ·         Motivierende und demotivierend Sprache
●     Herausfordernde Situationen meistern
      ·         Umgang mit Emotionen
      ·         Wenn Selbst- und Fremdbild voneinander abweichen
      ·         Gemeinsam Lösungen finden